Теория организации

Основы теории организации.
Теория организаций и ее место в системе научных знаний.
Теория организации в системе наук.
Эволюция взглядов на организацию.
Понятие и сущность организации.
Природа и сущность организации.
Организация и управление.
Сущность системного подхода к проектированию организации.
Внутренняя и внешняя среда организации.
Жизненный цикл организации.
Организационные структуры.
Структурный подход к организации.
Сущность структурного подхода.
Централизация и децентрализация.
Основные типы организационных структур управления.
Линейно – функциональные и дивизиональные структуры.
Проектное и матричное управление.
Бюрократические системы.
Функционирование организаций.
Управленческие решения и координация в организациях.
Организация и методы принятия управленческих решений.
Координация в организации.
Коммуникации в организации.
Организационные коммуникации.
Организационная эффективность.
Информационные технологии.
Адаптация организаций к рынку.
Виды собственности и управление.
Статус собственности и статус управления.
Формы организации предприятий.
Организация малых предприятий.
Интеграция организаций.
Корпоративные организации.
Финансово-промышленные группы.
Транснациональные компании.
Международные совместные предприятия.
Организационное проектирование.
Анализ и формирование организационных структур управления.
Значение и задачи организационного проектирования.
Основные методологические принципы формирования.
организационных структур.
Оценка эффективности организационных проектов и.
корректировка организационных структур.
Реорганизация и эффективность организационных.
изменений.
Этапы и методы реорганизаций.
Государственная поддержка предприятий.
Эффективность организационных изменений.
Перспективные направления развития организаций.
Организации будущего.
Эволюция организационных форм.
Новые требования к построению организаций.
Основные свойства организации будущего.
Законы и принципы организации.
Понятие зависимости, закона, закономерности.
Основополагающие законы организации.
Принципы организации.