Епишкин И.А., Шапиро С.А. Стратегическое управление человеческими ресурсами

Учебно-методическое пособие для студентов магистратуры, обучающихся по направлению подготовки «Управление персоналом». — М: РУТ (МИИТ), 2018. — 207 с.В учебно-методическом пособии рассмотрены сущность и виды управления человеческими ресурсами, стратегические направления работы с человеческими ресурсами организации, реализуемые через кадровую политику компании, приведены методы исследования HR-брендинга, как важного элемента стратегии УЧР и элементы социально-трудовой диагностики персонала, позволяющие выявить качественные характеристики персонала, необходимые для подбора и расстановки кадров на долгосрочную перспективуСущность человеческих ресурсов и процесса управления ими.
Стратегия управления человеческими ресурсами.
Имидж компании как работодателя (HR-брендинг).
Кадровая политика, ее виды и формы.
Элементы социально-трудовой диагностики персонала.